Рубрики журнала
"Вестник Московского университета
им. С.Ю. Витте. Серия 1: Экономика и управление"
Все рубрики
Выпуск: 2026-2 (57)
DOI: 10.21777/2587-554X-2026-2-103-112
Ключевые слова: сеттлмент, процессинг, доверительная собственность, кооперация, крестьянские (фермерские) хозяйства, личные подсобные хозяйства, наследование, масштабирование, сельскохозяйственный потребительский кооператив, имущественный пай.
Аннотация: В статье выявлены два институциональных ограничения, препятствующих развитию крестьянских (фермерских) и личных подсобных хозяйств: невозможность масштабирования без утраты хозяйственного контроля и дробление имущественного пая при наследовании. На основе анализа положений Гражданского кодекса Российской Федерации (ГК РФ), Земельного кодекса и ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» автором обоснована необходимость внедрения механизмов доверительной собственности. В основной части статьи последовательно раскрыты три элемента предлагаемой модели: сеттлмент как право- вой режим имущественного пая, процессинг как операционный механизм совместной переработки и сбыта, кооперация как организационная форма, объединяющая оба механизма. В заключении сформулированы условия практической реализации модели, включая этап перехода от простой кооперации к сельскохозяйственному потребительскому кооперативу при сохранении права собственности на паи за участниками. Приведены статистические данные, подтверждающие актуальность проблемы, а также пример апробации модели на базе условного крестьянского (фермерского) хозяйства.
Современные подходы к привлечению и закреплению молодых специалистов на промышленных предприятиях
Выпуск: 2026-1 (56)
DOI: 10.21777/2587-554X-2026-1-105-112
Ключевые слова: промышленное производство, молодые работники, поколение Z, труд в производственной сфере, подбор и наем персонала, мотивация и стимулирование персонала, лояльность персонала, кадровый менеджмент, федеральный проект «Профессионалитет».
Аннотация: В статье исследуются ключевые проблемы привлечения и удержания молодых специалистов (поколения Z) на промышленных предприятиях, обусловленные противоречием между спецификой производственного труда и ценностными установками современной молодежи. Обоснована растущая потребность в адаптации существующих HR-практик, показана неэффективность традиционных подходов в условиях цифровой трансформации и дефицита кадров. Доказана необходимость качественного пересмотра систем мотивации, где приоритет смещается от материального вознаграждения к факторам карьерного роста, психологической безопасности и смысла деятельности. Рассмотрена роль образовательных программ, реализуемых в рамках государственно-частного партнерства (на примере проекта «Профессионалитет»), как наиболее эффективного механизма для подготовки и привлечения молодых кадров. Подтверждено, что стратегическое реформирование всей системы работы с человеческим капиталом, основанное на понимании особенностей нового поколения, является не просто желательным, а безусловно ключевым условием для обеспечения долгосрочной устойчивости, технологического развития и сохранения конкурентоспособности промышленных предприятий в условиях экономики XXI века.
Особенности продвижения услуг российских санаторно-курортных организаций в современных условиях: результаты полевого маркетингового исследования
Выпуск: 2026-2 (57)
DOI: 10.21777/2587-554X-2026-2-113-121
Ключевые слова: оздоровительный туризм, маркетинг санаторно-курортных организаций, продвижение санаторно-курортных услуг, сезонность спроса, стимулирование сбыта санаторно-курортных услуг, реклама, интернет-продвижение.
Аннотация: В статье представлены результаты полевого исследования особенностей использования инструментов продвижения оздоровительных услуг российскими санаторно-курортными организациями в условиях цифровой трансформации, изменения медиаландшафта и портрета целевой аудитории, показываются различия в подходах продвижения между санаторно-курортными организациями разной категории звёздности – от категории «без звезд» до пятизвездочных объектов. Выявлены инструменты продвижения, наиболее эффективные для решения задач санаторно-курортных организаций в современных условиях, сделан акцент на цифровых средствах. В работе также рассмотрены основные инструменты сглаживания сезонного спроса и наиболее эффективные каналы продаж услуг санаторно-курортных организаций, выявлена корреляция между категорией звёздности объекта и используемыми каналами сбыта услуг. На основе полученных данных предложены практические рекомендации по оптимизации маркетинговых стратегий в условиях запрета и ограничения работы в Российской Федерации популярных цифровых платформ и «омоложения» целевой аудитории оздоровительного туризма. В заключении подведены итоги и намечены дальнейшие направления исследования.
Особенности процесса цифровизации образования в сельских школах
Выпуск: 2026-2 (57)
DOI: 10.21777/2587-554X-2026-2-122-133
Ключевые слова: цифровизация образования, интернет, сельская школа, работники образования, готовность, востребованность, информационная грамотность.
Аннотация: Статья посвящена анализу включенности сельских преподавателей в процесс информатизации образования в сельской местности, определению имеющихся проблем и направлений их разрешения. На основании статистических материалов Министерства просвещения Российской Федерации, результатов Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ проанализирована обеспеченность сельских учреждений образования средствами информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), специальными программными средствами в динамике за последние годы; определен уровень готовности и потребности в использовании средств ИКТ работников образования села; детерминированы основные проблемы и рассмотрены возможности их разрешения на пути цифровизации образования в сельской местности. Установлен достаточно высокий уровень готовности сельских работников образования к использованию современных средств ИКТ в профессиональной деятельности, в то же время отмечается необходимость повышения информационной грамотности учителей сельских школ и их способности к саморазвитию в области информационных технологий. Отмечена необходимость повышения обеспеченности сельских школ высокоскоростным интернетом и увеличение содержательного контента образовательных материалов. Результаты исследования могут быть использованы органами управления образованием в рамках работы по определению оптимальной модели сельской образовательной системы.
Инновационные механизмы взаимодействия государства, бизнеса и общества
Выпуск: 2025-4 (55)
DOI: 10.21777/2587-554X-2025-4-7-18
Ключевые слова: государственно-частное партнерство, инновации, цифровые технологии, инновационная экосистема, корпоративная социальная ответственность, межсекторальное взаимодействие, цифровая трансформация, устойчивое развитие.
Аннотация: В статье рассматриваются современные подходы к формированию и реализации инновационных механизмов взаимодействия государства, бизнеса и гражданского общества. Акцентируется внимание на необходимости перехода от традиционных моделей партнерства к сетевым формам кооперации, основанным на принципах открытых инноваций, цифровизации и устойчивого развития. Анализируются инструменты государственно-частного и общественно-государственного партнерства, а также роль цифровых платформ в обеспечении прозрачности и эффективности коммуникаций между участниками. Показано, что усиление односторонних экономических ограничений и потребность в активизации внутренних инвестиций требуют перехода от традиционных, административных моделей взаимодействия к сетевым формам, основанным на принципах открытых инноваций, цифровизации и устойчивого развития, которые могут быть достигнуты путем активизации взаимодействия государства, бизнеса и гражданского общества. Предлагаются направления совершенствования институциональной среды, способствующие развитию инновационной экосистемы и укреплению доверия между секторами. Показано, что ключевым направлением развития инновационных механизмов взаимодействия государства, бизнеса и общества является формирование единой цифровой экосистемы партнёрства, которая позволит объединить базы данных, платформы и сервисы для всех участников, упростить поиск партнёров и источников финансирования, обеспечить автоматизацию процессов мониторинга и оценки проектов.